Administrativos DGA

 Nº DE PLAZAS: 83 plazas (oferta de estabilización). De ellas, se reservan 2 plazas para personas víctimas de violencia de género y 2 plazas para personas transexuales.

OFERTA PÚBLICA: BOA 21/12/2018 (Oferta ordinaria y Oferta estabilización)

CONVOCATORIA: BOA 03/07/2020

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS: Hasta el 21/08/2020

COMIENZO DE LA PREPARACIÓN:

  • Horarios

    • Lunes, de 17:00 a 21:00.

    • Jueves, de 17:00 a 19:00.

Ejercicios

EJERCICIO 1º: Consistirá en un ejercicio tipo test, de 100 preguntas y 10 de reserva, basado en las materias del temario de la oposición. El cuestionario estará compuesto por preguntas con cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será correcta. Las contestaciones erróneas restarán un tercio del valor de la respuesta correcta. El tiempo para la realización del ejercicio será de dos horas.

EJERCICIO 2º: Consistirá en la contestación por escrito de un cuestionario tipo test de 40 preguntas y 5 preguntas de reserva, con cuatro respuestas alternativas, siendo solamente una de ellas la respuesta válida, sobre uno o varios supuestos prácticos relacionados con las materias propias del puesto a desempeñar. Las contestaciones erróneas restarán un tercio del valor de la respuesta correcta. El tiempo para la realización de este ejercicio será de dos horas.

Los dos ejercicios se realizarán el mismo día, de forma consecutiva. El segundo ejercicio solamente se corregirá a los opositores que hayan superado el primer ejercicio.

Requisitos

· Ser español.
· 16 años.
· Bachiller o equivalente.
· Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del Cuerpo al que se aspira.

Temario completo

Temario

  1. La Constitución española de 1978: estructura y contenido y principios que la informan. Los derechos fundamentales y sus garantías. La reforma de la Constitución.
  2. La Corona. Las Cortes Generales. El Poder Judicial. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo.
  3. Gobierno y Administración General del Estado: Administración central y Administración periférica.
  4. La organización territorial del Estado. Las relaciones entre los entes territoriales. Las Comunidades Autónomas: los Estatutos de Autonomía, las Instituciones y competencias de las Comunidades Autónomas.
  5. La organización de la Unión Europea y sus instituciones.
  6. El Estatuto de Autonomía de Aragón. La organización institucional de la Comunidad Autónoma de Aragón. Las Cortes de Aragón. El Justicia de Aragón.
  7. Los órganos de gobierno y administración de la comunidad Autónoma de Aragón. El Presidente y el Gobierno de Aragón. Los Consejeros. La Administración Pública de la Comunidad Autónoma. La estructura administrativa.
  8. El Sector Público de la Comunidad Autónoma de Aragón. La Administración consultiva: el Consejo de Estado y el Consejo consultivo de Aragón.
  9. Administración Local. Especial referencia a la comarcalización de Aragón.
  10. La prevención de riesgos laborales: derechos y obligaciones en materia en seguridad y salud en el trabajo.

Programa de materias específicas

  1. Fuentes del Derecho Administrativo. La Constitución. Leyes Orgánicas y Ordinarias. Disposiciones administrativas con fuerza de ley. El Reglamento: concepto, naturaleza y clases. Límites de la potestad reglamentaria. Autonomía y sistema de fuentes.
  2. El Procedimiento Administrativo: concepto e importancia. La ley 39/2015 de 1 de Octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Las Administraciones Públicas: relaciones y órganos. Idea general de la iniciación, ordenación, instrucción y terminación del Procedimiento Administrativo.
  3. Los interesados en el procedimiento administrativo. El ciudadano y la Administración: Derechos y deberes de los ciudadanos. Colaboración y comparecencia de los ciudadanos. Derecho de acceso a la información pública. La transparencia de las Administraciones Públicas. Los servicios de información administrativa y asistencia al ciudadano.
  4. La actividad de las Administraciones Públicas: Obligación de resolver y silencio administrativo. Términos y plazos. Disposiciones administrativas. El acto administrativo: concepto, elementos y clases. Su motivación y notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos; nulidad y anulabilidad. Ejecución de los actos administrativos.
  5. Revisión de los actos en vía administrativa. Los recursos administrativos: concepto y clases. Los recursos de alzada, de reposición y de revisión. Las reclamaciones económico-administrativas. Las reclamaciones previas a la vía judicial civil y laboral.
  6. La jurisdicción contencioso-administrativa. Su organización. Las partes. Actos impugnables. Idea general del proceso.
  7. Los bienes de las Administraciones Públicas: bienes de dominio público y bienes de dominio privado. Afectación y desafectación. Utilización.
  8. Los contratos del sector público (I): Legislación aplicable. Objeto y ámbito de aplicación. Negocios  contratos excluidos. Tipos de contratos y régimen jurídico aplicable. Partes en el contrato. Objeto, precio y cuantía. Garantías exigibles y modificación de los contratos. Normas de la Comunidad Autónoma de Aragón.
  9. Los contratos del Sector Público (II): Preparación de los contratos. La selección del contratista. Adjudicación delos contratos. Procedimientos de contratación. Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos administrativos. Revisión de precios.
  10. La potestad sancionadora de la Administración. Responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas: Responsabilidad civil y penal de los funcionarios públicos.

Gestión personal

  1. El personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (I). Estructura y organización de la Función Pública. Registro de Personal. Programación y oferta de Empleo Público.
  2. El personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (II). El personal funcionario. Selección. Provisión de puestos de trabajo. Promoción profesional de los funcionarios.
  3. El personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (III). Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones de los funcionarios: supuestos y efectos de cada una de ellas.
  4. El personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (IV). Derechos y deberes de los funcionarios. Sistema de retribuciones. Indemnizaciones. Las incompatibilidades. El régimen disciplinario: faltas, sanciones y procedimiento.
  5. El personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (V). El personal laboral. Selección. Derechos, deberes e incompatibilidades. El contrato laboral: contenido, duración y suspensión.
  6. El Personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (VI). El Régimen de Seguridad Social del personal de las Administraciones Públicas. Los órganos de representación y participación.
  7. El Personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (VII). Representación y negociación de las condiciones de trabajo; conflictos y convenios colectivos.
  8. El Personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (VIII). El personal estatutario. El personal al servicio de la Administración de justicia.

Gestión financiera

  1. El Presupuesto: concepto, clases y principios presupuestarios. El ciclo presupuestario. Presupuesto por programas: concepto y objetivos. Programación, presupuestación y control. El presupuesto en base 0.
  2. El Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Aragón. Elaboración y aprobación. Ingresos y gastos públicos: estructura y clasificación orgánica, funcional y económica.
  3. Régimen de financiación de la Comunidad Autónoma de Aragón: fondos del modelo de financiación.
  4. Los créditos presupuestarios en la Comunidad Autónoma de Aragón y sus modificaciones.
  5. La ejecución del presupuesto: fases. Ordenación del gasto y ordenación del pago: órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Gastos de carácter plurianual. La ejecución del presupuesto de ingresos: reconocimiento y liquidación de derechos. Liquidación y cierre del ejercicio.
  6. Pagos: concepto y clasificación. Pagos por ordenaciones presupuestarias: pagos por obligaciones de ejercicios cerrados. Pago “en firme” y “a justificar”. Los anticipos de caja fija.
  7. Contabilidad pública: concepto. Contabilidad preventiva, ejecutiva y crítica. Fines. Órganos competentes. Los principios contables. La Cuenta General de la Comunidad Autónoma de Aragón.
  8. Control del gasto público. Clases. Especial referencia del control de legalidad. El Tribunal de Cuentas y la Cámara de Cuentas de Aragón.
  9. Retribuciones de los funcionarios públicos y del personal laboral de las Administraciones Públicas. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas; su justificación. Conceptos retributivos. Devengo y liquidación de derechos económicos. Pago de las retribuciones del personal en activo. Formas de pago.

Informática

  1. Informática básica: Conceptos fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de almacenamiento de datos. Sistemas operativos. Nociones básicas de seguridad informática.
  2. La Red Internet: Origen, evolución y estado actual. Conceptos elementales sobre protocolos y servicios en Internet. La Web y su evolución. Navegadores web: funcionamiento básico y navegadores más utilizados. Concepto de URL. Uso de buscadores. Seguridad en la web.
  3. La Administración electrónica para mejorar la relación con los ciudadanos. Sujetos obligados a relacionarse electrónicamente con la Administración. Identificación y firma de los interesados. Representación. Oficina de asistencia en materia de registros. Sistema de Interconexión de Registros. Notificación electrónica

Los profesores que imparten la oposición son licenciados en derecho, funcionarios públicos grupos A, B, C ó expertos preparadores con muchos años de experiencia que han determinado su inclusión en el equipo docente.

Los estudios que comprende esta oposición no conducen a la obtención de ningún título académico, se expedirá diploma acreditativo a favor del alumno de los estudios del curso.

· Existen hojas de reclamaciones a disposición del público.
· Ausencia total de financiación, no tenemos concierto con ninguna entidad bancaria.
· Forma de pago: Efectivo o domiciliación bancaria.

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